E pathyeshme · Fuqizimi i rritjes
Që kur Xinle zgjidhi kulturën e korporatës në 2017, ne kemi festuar ditëlindjen e Xinle çdo vit. Çdo festim i ditëlindjes është infiltrimi i kulturës dhe është një mishërim i fuqishëm i strategjisë së drejtuar nga kultura e Xinle.
2023 është një vit kritik për Xinle për të "përmirësuar cilësinë dhe rritjen e efikasitetit". Ne duhet ta luftojmë mirë këtë betejë të vështirë. Edhe pse epidemia është hequr këtë vit, mjedisi ekonomik i brendshëm është ende i kufizuar. Shumë kompani kanë përjetuar pushime nga puna dhe mbyllje. Megjithatë, Xinle është Me përpjekjet e përbashkëta të të gjithëve, në treg janë arritur rezultate të kënaqshme: departamentet që kanë arritur mbi 100% në mënyrë akumuluese nga muaji i parë deri në të pestën janë: Ministria e Tregtisë së Jashtme, Ministria e Tregtisë elektronike. , dhe rajonet janë: Provinca Sichuan Chengdu, Provinca Sichuan dhe Distrikti Luxi Liaode, Distrikti i Pekinit,ShangaiDistrikti Pudong dhe 15 zona të tjera, në emër të Xinle, dëshiroj të falënderoj të gjithë për punën e palodhur dhe punën e palodhur.
Për të fituar këtë betejë të vështirë dhe të zgjatur, ajo për të cilën luftojmë është këmbëngulja dhe morali. Asnjë tërheqje nuk është rruga drejt fitores. Konkurrenca e tregut është jetë a vdekje. Ka shumë konkurrentë në industrinë tonë. Shumë kolegë po imitojnë produktet tona, edhe me çmime më të ulëta. Çfarë duhet të bëjmë për këtë mjedis tregu? Si të mbijetoni më mirë? Vetëm duke punuar më shumë se të tjerët, duke pasur guximin për të luftuar mirë dhe ndërgjegjen për t'i shërbyer tregut me të gjithë stafin, në momentin e tanishëm ku ka kaq shumë mjeshtër, mund të luftojmë për një rrugëdalje, pa frikë se ka shumë kundërshtarë. , por që kundërshtarët janë më të vëmendshëm se ne, pra si ta prishim lojën?
Ai që dëshiron të njëjtën dëshirë fiton! Trajnimi i brendshëm dhe i jashtëm, me dy rrota, duke forcuar ciklin e brendshëm dhe të jashtëm, nga brenda duhet të koordinojmë operacionet, stilin efikas dhe pragmatik, t'i kushtojmë vëmendje të madhe luftimeve, të përshpejtojmë shpejtësinë e zhvillimit të produktit të ri, të forcojmë trajnimin e brendshëm të forcës, të përmirësojmë efikasitetin organizativ dhe të bëhemi një forcë speciale e aftë për të fituar betejat Trupat; forconi shitjet e jashtme dhe aftësitë e shërbimit, forconi infrastrukturën terminale, përmirësoni përvojën e shërbimit ndaj klientit dhe bëhuni një ekip ujku-tigër që mund të luftojë mirë, një ekip i fuqishëm dhe një ekip luftarak. Urdhrat janë mbreti, performanca është mbreti dhe terminalet janë mbreti. , tregu është mbret!
Për t'u bërë një njësi e tillë e forcave speciale, duhet të organizojmë një shkallë të lartë koordinimi, të punojmë së bashku kur duam të jemi bashkë, të armatosim mendjen e të gjithëve me kulturë, të arrijmë të njëjtin qëllim, të njëjtin mendim dhe të njëjtin veprim. . , të gjithë kanë shpirtin e luftimit, të luftës kundër tregut, kundër kundërshtarëve dhe kundër vetes. Vetëm kështu mund të bëhemi më të fortë, sepse besojmë në fuqinë e besimit dhe në fuqinë e organizimit! Fuqia e qëllimit! Nëse nuk e detyron veten, nuk e di sa i mirë je, ndaj duhet të detyrojmë aftësitë e secilit, të nxjerrim në pah aftësinë, potencialin dhe këmbënguljen e tyre, të tregojmë forcën e ushqyerjes me gji dhe të përpiqemi për të parën. jeta për një ditë dhe jo për jetën e dytë Për mijëra vjet, qëllimi ynë është të bëhemi një lojtar i fortë në industri. Për të mbijetuar, ne duhet të jetojmë më mirë, dhe për të tejkaluar kundërshtarët tanë, duhet të kalojmë veten tonë.
Që tani e tutje, duke parë nga brenda,Xinle do të forcojë vetë-përmirësimin e saj kulturor, vetë-përmirësimin e menaxhimit, vetë-përmirësimin e punonjësve, vetë-reformimin, më pak bujë dhe ekzagjerim, të bëjë një punë të mirë në shërbimin ndaj klientit, thellojnë themelet e terminalit të tregut dhe vazhdojnë të promovojnë zhvillimin me cilësi të lartë të ndërmarrjes. Ne jemi si një tren me shpejtësi të lartë, nuk ka kthim mbrapa kur nisim harkun, ne mund ta praktikojmë deklaratën tonë të integritetit vetëm me veprime praktike.
Si të praktikoni? Përdorni kulturën e korporatës! Përdorni kulturën për të nxitur biznesin, për të realizuar lëvizjen me dy rrota të organizatës dhe për të krijuar një qëllim në rritje të dyfishtë: rritje në rritje, ne kemi nevojë:për të marrë rezultate nga menaxhimi dhe për të marrë përfitime nga tregu.
Niveli i mesëm dhe i lartë duhet të jetë aktiv, të njohë njerëzit dhe t'i përdorë mirë ata, të kalojë nga "komandimi i vendimmarrjes" në "mbështetje të autorizuar", nga i orientuar drejt problemit në i orientuar drejt mundësive, nga i orientuar drejt aftësisë në i orientuar drejt vlerës së tregut. , thyejnë muret e brendshme të departamentit dhe bëhuni një trupë elitare e aftë për luftim, e cila mund të komandojë dhe udhëheqë trupat për të fituar betejat; Punonjësit bazë duhet të vrapojnë, të kërcejnë, të bëhen forca speciale, të punojnë shpejt, të punojnë shumë, të punojnë shumë dhe të jenë në gjendje ta bëjnë këtë.Xinle do të bëhet një trupë e forcave speciale që mund të luftojë, të fitojë nëse vjen dhe të luftojë beteja të vështira pasi të ketë fituar.A keni besim në fitoren e betejës si besim?
Angazhimi nuk ka të bëjë me brohoritjen e parullave, rinovimin e vendit përmes luftimeve aktuale dhe dëmtimin e vendit me fjalë boshe.Xinle mbron një kulturë "integriteti" që flet me performancë dhe rezultate, dhe mbron një atmosferë kulturore dashurie, dashurie dhe rezultatesh!
Kultura drejton biznesin dhe fuqizon organizatën. Këtë vit, Xinle lançoi një sërë stimujsh kulturorë përmes vendosjes së konceptit të integritetit, pikëve kulturore dhe sistemit të nderit të 9 floririt, në mënyrë që ata që kanë vërtet ideale, ambicie dhe aftësi të mund të dallohen dhe të lejojnë të gjithë një person që punon shumë dhe punon shumë që Xinle të marrë shpërblimet që meriton. Ka vetëm një në tenxhere dhe një në tas. Kjo i bën të gjithë një sukses dhe një familje të lumtur!
Anëtarët e familjes Xinle, besoj se nën drejtimin e kulturës së "integritetit", udhëheqjes së strategjisë së "përmirësimit të cilësisë dhe rritjes së efikasitetit" dhe punës së palodhur të ekipit, njerëzit e Xinle do të fitojnë nëse punojnë së bashku me një zemër!
Koha e postimit: Qershor-09-2023
